Deskripsi Pelatihan DM Adaptif di Era Edge :
Pelatihan “SDM Adaptif di Era Edge” dirancang untuk membekali peserta dengan pemahaman dan keterampilan menghadapi transformasi digital berbasis Edge Computing. Peserta akan mempelajari cara beradaptasi terhadap perubahan teknologi, mengembangkan pola pikir agile, dan membangun kolaborasi efektif antara manusia dan sistem cerdas. Dengan pendekatan interaktif, peserta akan dilatih untuk berpikir kritis, kreatif, serta responsif terhadap dinamika teknologi yang cepat. Pelatihan ini juga menekankan pentingnya kompetensi digital dan soft skill adaptif agar SDM siap berdaya saing di lingkungan kerja modern berbasis edge.
Tujuan Pelatihan DM Adaptif di Era Edge :
- Memahami konsep dasar Edge Computing dan dampaknya terhadap peran SDM.
- Mengembangkan kemampuan adaptif dan agile mindset di era digital.
- Meningkatkan kolaborasi lintas tim dengan dukungan teknologi.
- Membangun strategi pengembangan SDM yang responsif terhadap inovasi teknologi.
Rincian Materi Pelatihan
Hari 1
Sesi 1 (08.30 – 10.30)
Topik : Pengenalan Edge Computing dan Transformasi SDM Digital
- Menjelaskan konsep dasar Edge Computing dan bagaimana teknologi ini bekerja.
- Menguraikan perubahan paradigma kerja di era digital.
- Menjelaskan peran baru SDM dalam mendukung transformasi digital organisasi
Sesi 2 (10.45 – 12.45)
Topik : Tantangan dan Peluang SDM di Era Komputasi Tepi
- Mengidentifikasi tantangan SDM akibat perkembangan teknologi tepi.
- Menganalisis peluang inovasi dan efisiensi melalui pemanfaatan Edge Computing.
- Menunjukkan strategi adaptasi SDM dalam menghadapi perubahan teknologi.
Sesi 3 (13.15 – 15.15)
Topik : Pengembangan Kompetensi Digital dan Kesiapan Adaptif
- Menjelaskan pentingnya kompetensi digital dalam era Edge.
- Mengidentifikasi keterampilan baru yang diperlukan (data literacy, AI awareness, cloud-edge integration).
- Menguatkan sikap adaptif dan lifelong learning untuk menghadapi perubahan.
Sesi 4 (15.30 – 17.30)
Topik : Mindset Agile dan Kepemimpinan Adaptif dalam Era Teknologi
- Memahami prinsip dasar agile mindset dalam manajemen SDM.
- Melatih kemampuan kepemimpinan fleksibel dalam menghadapi disrupsi.
- Menjelaskan cara membangun budaya kerja kolaboratif dan responsif terhadap perubahan.
Hari 2
Sesi 1 (08.30 – 10.30)
Topik : Strategi Pengelolaan SDM Berbasis Data dan Edge Intelligence
- Menjelaskan konsep pengelolaan SDM berbasis data dan analitik.
- Menguraikan peran Edge Intelligence dalam pengambilan keputusan HR.
- Mempelajari penerapan data-driven HR untuk peningkatan kinerja tim.
Sesi 2 (10.45 – 12.45)
Topik : Kolaborasi Efektif Manusia–Mesin dalam Lingkungan Kerja Digital
- Menjelaskan sinergi antara manusia dan mesin dalam proses kerja digital.
- Mengidentifikasi peran manusia dalam pengawasan dan optimalisasi sistem otomatis.
- Mempelajari strategi komunikasi dan kerja tim dalam lingkungan hybrid.
Sesi 3 (13.15 – 15.15)
Topik : Studi Kasus dan Simulasi Adaptasi SDM di Era Edge
- Menganalisis studi kasus perusahaan yang sukses beradaptasi di era Edge.
- Melakukan simulasi pengambilan keputusan berbasis teknologi.
- Melatih kemampuan berpikir strategis dan kolaboratif dalam situasi nyata.
Sesi 4 (15.30 – 17.30)
Topik : Rencana Aksi: Membangun SDM Tangguh dan Inovatif di Masa Depan
- Menyusun rencana aksi individu atau tim untuk pengembangan SDM adaptif.
- Menetapkan indikator keberhasilan dalam penerapan hasil pelatihan.
- Mengembangkan strategi keberlanjutan untuk menciptakan budaya inovatif dan tangguh.
Metode Pelatihan :
- Presentasi interaktif
- Diskusi kelompok dan studi kasus
- Simulasi dan role play
- Refleksi dan rencana aksi individu
Target Peserta :
- Manajer dan staf HR
- Pimpinan tim teknologi dan inovasi
- SDM profesional yang ingin meningkatkan daya adaptif
- Pegiat transformasi digital di organisasi
Hasil Pelatihan :
Setelah pelatihan, peserta mampu:
- Memahami konsep dan implikasi Edge Computing bagi peran SDM.
- Mengimplementasikan pola pikir adaptif dan agile dalam pekerjaan.
- Mengoptimalkan kerja kolaboratif antara manusia dan teknologi.
- Menyusun strategi pengembangan SDM berbasis inovasi dan data.
| Investasi dan fasilitas Metode Pelaksanaan | Harga & Fasilitas |
| Opsi 1 –
Pelatihan Online |
• Training Online Rp 3.900.000 per peserta.
• Minimal kuota 1 peserta dan bisa request tanggal. • Pelaksanaan training selama 2 hari half day (08.00 – 12.00 WIB atau 13.00 – 17.00 WIB). • Menggunakan aplikasi Zoom/Google Meet • Sudah Termasuk : Sertifikat Training Softfile & Hardfile, Pengiriman Sertifikat ke Alamat Peserta, Softfile Materi. • Belum termasuk : PPN 11%.
|
| Opsi 2 –
Pelatihan Offline di Yogyakarta |
• Training Offline Rp 6.900.000 per peserta • Minimal kuota 1 peserta dan bisa request tanggal • Pelaksanaan training selama 2 hari full day (08.00 – 16.00 WIB) • Tempat pelaksanaan : • ✓ Hotel El Royale, Yogyakarta ATAU • ✓ Hotel Malyabhara, Malioboro, Yogyakarta • Sudah termasuk : Meeting Room, Modul Training, Sertifikat Training, Training Kits, Lunch, Coffee Break, dan Souvenir. • Belum termasuk : Penginapan & Transportasi Peserta Pelatihan, dan PPN 11%.
|
Instruksi
Tim Oemah Training