Teknologi Monitoring Kesehatan Mental

Deskripsi Pelatihan : Teknologi Monitoring Kesehatan Mental

Pelatihan ini dirancang untuk membantu organisasi memahami dan memanfaatkan teknologi dalam memonitor kesehatan mental karyawan secara efektif. Peserta akan mempelajari konsep dasar kesehatan mental di tempat kerja, penggunaan tools digital, serta cara membaca dan menganalisis data wellbeing. Selain itu, pelatihan ini juga membahas implementasi sistem monitoring yang etis dan aman, serta integrasinya dengan kebijakan perusahaan. Dengan pendekatan praktis, peserta diharapkan mampu mengidentifikasi kebutuhan karyawan, memilih solusi teknologi yang tepat, dan mendukung terciptanya lingkungan kerja yang sehat, produktif, dan berkelanjutan di era digital.

Tujuan Pelatihan : Teknologi Monitoring Kesehatan Mental

1. Memahami konsep kesehatan mental karyawan
2. Mengenal teknologi monitoring kesehatan mental
3. Mampu memilih tools yang sesuai kebutuhan organisasi
4. Memahami dasar analisis data wellbeing
5. Menerapkan monitoring secara etis dan aman

Rincian Materi Pelatihan :

Hari 1

Sesi 1 (08.30 – 10.00)

Topik : Dasar Kesehatan Mental dan Peran Teknologi

1. Konsep dasar kesehatan mental di tempat kerja
2. Tantangan wellbeing di era digital
3. Peran teknologi dalam mendukung kesehatan mental

Sesi 2 (10.15 – 12.00)

Topik : Pengenalan Tools Monitoring Kesehatan Mental

1. Jenis-jenis tools monitoring kesehatan mental
2. Pengenalan aplikasi dan platform digital
3. Studi kasus implementasi teknologi

Sesi 3 (13.00 – 15.00)

Topik : Pengelolaan dan Analisis Data Wellbeing

1. Pengumpulan data wellbeing karyawan
2. Dasar analisis data sederhana
3. Interpretasi hasil monitoring

Hari 2

Sesi 4 (08.00 – 10.00)

Topik : Perancangan Sistem Monitoring Terintegrasi

1. Perancangan sistem monitoring kesehatan mental
2. Penyesuaian dengan kebutuhan organisasi
3. Integrasi dengan sistem HR

Sesi 5 (10.15 – 12.00)

Topik : Etika, Privasi, dan Keamanan Data

1. Etika dan privasi data karyawan
2. Keamanan data digital
3. Kebijakan perusahaan terkait wellbeing

Sesi 6 (15.15 – 15.45)

Topik :  Implementasi dan Evaluasi Program Wellbeing

1. Penyusunan rencana implementasi
2. Simulasi penggunaan tools
3. Evaluasi dan tindak lanjut program

 

Durasi Pelatihan :

• 2 Hari ( 9 jam 30 menit)

Metode Pelatihan : 

1. Presentasi interaktif
2. Diskusi kelompok
3. Studi kasus
4. Simulasi/praktik langsung

Target Pelatihan :

1. HR/SDM
2. Tim IT
3. Supervisor/Manajer
4. Praktisi pengembangan organisasi

Hasil Pelatihan : Teknologi Monitoring Kesehatan Mental

1. Peserta memahami konsep dan pentingnya monitoring kesehatan mental
2. Peserta mampu memilih dan menggunakan tools digital
3. Peserta dapat membaca dan menganalisis data wellbeing
4. Peserta mampu merancang program monitoring yang efektif dan etis
5. Peserta siap mengimplementasikan solusi di lingkungan kerja

 

Investasi dan fasilitas Metode    Pelaksanaan	Harga & Fasilitas
Opsi 1 – Pelatihan Online	Training Online Rp. 3.900.000 per peserta.     Minimal kuota 1 peserta dan bisa request    tanggal. •   Pelaksanaan training selama 2 hari half day (08.00 – 12.00 WIB atau 13.15 – 16.00 WIB)     Menggunakan aplikasi Zoom/Google Meet. •      Sudah Termasuk : Sertifikat  Training         Softfile & Hardfile, Pengiriman Sertifikat ke A     alamat Peserta, Softfile Materi. •                Belum termasuk : PPN 11%.
Opsi 2 –          Pelatihan Offline di Yogyakarta	Training Offline Rp.6.900.000 per peserta. • Minimal kuota 1 peserta dan bisa request     tanggal. •   Pelaksanaan training selama 2 hari full day (08.00 – 16.00 WIB). •                Tempat pelaksanaan : •   ✓ Hotel El Royale, Yogyakarta ATAU •  ✓Hotel Malyabhara, Malioboro,Yogyakarta • Sudah termasuk : Meeting Room, Modul        Training, Sertifikat Training, Training Kits,     Lunch, Coffee Break, dan Souvenir. • Belum termasuk :Penginapan &       Transportasi Peserta Pelatihan, dan PPN     11%.

 

Instruktur

 

Tim Oemah Training

www.oemahwebsite.com